原标题:枣庄市劳动人事争议三方联合调解中心市企联分中心揭牌
5月26日,“枣庄市劳动人事争议三方联合调解中心企业联合会/企业家协会分中心”、“枣庄劳动人事争议企联调解分中心德衡工作室”、“枣庄市企航企业纠纷调解中心”三个调解机构同日在新城国际大厦揭牌,市人社局分管负责人出席会议并讲话。
“枣庄市劳动人事争议三方联合调解中心企业联合会/企业家协会分中心”及“枣庄劳动人事争议企联调解分中心德衡工作室”的设立,是我市实施劳动人事争议“听竹”工程,加强金牌调解组织建设的又一重要成果,也是加强市域社会治理现代化建设、推进和谐劳动关系创建的创新举措。
近年来,我局高度重视劳动人事争议调解部门融合,建立了人员互聘、信息互通、调解互邀、处置互动的工作机制。联合市司法局制定了基层劳动人事争议预防调解联动工作办法,在乡镇(街道)设立劳动人事争议联调工作站,促进劳动人事争议专业性调解与人民调解工作深度融合。与市总工会、市工商联、市企联等部门建立劳动人事争议三方联合调解中心,实现三方四家联动调解。人社部门牵头、相关部门发挥职能作用、社会力量积极参与的多元处理机制不断完善,多元处理格局基本形成。
“枣庄市劳动人事争议三方联合调解中心企业联合会/企业家协会分中心”、“枣庄劳动人事争议企联调解分中心德衡工作室”的揭牌成立,为劳动争议调解工作注入了专业力量。律师团队发挥业务专长,积极承担社会责任,不仅起到庭前调解、化解纠纷的作用,同时为企业提供法律咨询,指导企业规范用工,充分维护企业和劳动者双方的合法权益,将进一步提升劳动争议化解能力,维护劳动关系和谐发展,优化营商环境。
(大众报业·大众日报客户端记者 张环泽 报道)